Plataforma ATS para selección de personal

Centraliza, automatiza y optimiza tu selección en un solo lugar

Gestiona vacantes, candidatos, pruebas psicométricas, entrevistas y reportes desde una plataforma diseñada para procesos de selección más ágiles, organizados y estratégicos.

Panel de la plataforma ATS de PsicoAlianza con el porcentaje de ajuste de un candidato y sus competencias

Empresas en Latinoamérica optimizan su selección con PsicoAlianza

Organizaciones públicas y privadas utilizan nuestra plataforma para automatizar procesos, evaluar candidatos y tomar decisiones más ágiles y objetivas.

Mujer revisando su proceso de selección de personal en un escritorio

Todo tu proceso de selección, bajo control

Visualiza cómo gestionar candidatos, automatizar etapas y centralizar evaluaciones desde una sola plataforma.

Una plataforma diseñada para conectar todo tu proceso de selección

Centraliza reclutamiento, evaluación y seguimiento de candidatos en un flujo más organizado y eficiente.

Menos tareas manuales, más decisiones estratégicas

Automatiza procesos repetitivos y utiliza IA para agilizar filtros, clasificación y evaluación de candidatos.

Clasificación
automática:

Filtra candidatos según requisitos.

Match candidato
vs. vacante:

Compatibilidad automática con IA.

Etiquetas
inteligentes:

Organiza perfiles fácilmente.

Automatización
de procesos:

Reduce tareas operativas.

La IA no reemplaza tu talento, lo fortalece.

Reporte de competencias transversales de un candidato en la plataforma de PsicoAlianza

Visión 360° del candidato, más información para evaluar mejor el talento

Obtén una visión más completa del candidato desde un solo lugar.

  • Hoja de vida
  • Preguntas pre-filtro
  • Pruebas psicométricas
  • Evaluaciones técnicas
  • Match de compatibilidad
  • Comparativos entre candidatos

Reportes visuales para decisiones más ágiles

Convierte información de selección en decisiones más rápidas y objetivas.

Menos intuición, más información accionable.

ATS + Evaluaciones psicométricas en un mismo ecosistema

Integra pruebas psicométricas directamente en tus procesos de selección sin cambiar de plataforma.

Procesos más ágiles y decisiones más organizadas

Automatiza procesos repetitivos y utiliza IA para agilizar filtros, clasificación y evaluación de candidatos.

Reduce tiempos operativos:

Automatiza tareas repetitivas.

Centraliza información:

Todo en un solo lugar.

Mejora trazabilidad:

Seguimiento completo de candidatos.

Complementa decisiones:

Información visual y comparativa.

Elige el plan ideal para transformar tus
decisiones de contratación

Básico

Ideal para evaluar con éxito a los candidatos en tu proceso de selección.

  • Acceso total al ecosistema de pruebas psicométricas de diseño propio.

TenDISC Plus, Ethikos, Potencial Comercial, IQ Factorial, V&P Test.

  • Enfoque exclusivo en evaluación (No incluye módulo ATS).
  • Creación manual de perfiles o con inteligencia artificial.
  • 10 consultas de antecedentes incluidas para verificación inicial.
  • 5 usuarios.
  • Agendamiento individual (1 a 1) y masivo (Excel).
  • Reporte individual o comparativo en PDF.
  • Canal de atención ticket básico.
Adquirir plan Básico
MÁS
COMPRADO

Plus

Diseñado para equipos que exigen máxima precisión y el uso del sistema integral.

  • Beneficios del plan Básico
  • Acceso a la Prueba de Competencias.
  • ATS parcial para trazabilidad del candidato.
  • Seguimiento optimizado del embudo de selección.
  • Rendimiento garantizado por 6 o 12 meses.
  • Recomendación predictiva de candidatos con inteligencia artificial.
  • Creación manual de vacantes o con inteligencia artificial.
  • 20 consultas de antecedentes incluidas para verificación inicial.
  • 10 usuarios.
  • Validación de identidad en video.
  • Videoentrevista.
  • Acceso a PsicoAcademy.
Adquirir plan Plus

Premium

Para organizaciones que buscan liderar mediante la formación y el análisis ejecutivo.

  • Beneficios del plan Básico y Plus
  • Acceso ilimitado a pruebas, ATS completo y todas las herramientas de IA.
  • Control total del ciclo de vida del talento, incluyendo reportabilidad de alta fidelidad.
  • Integración con PsicoAcademy para el cierre inmediato de brechas.
  • 30 consultas de antecedentes incluidas para verificación inicial.
  • 15 usuarios.
  • Plantillas personalizadas.
  • Multi-sucursal.
  • Automatización de etapas.
  • Compartir procesos con interesados.
  • Chat VIP (próximamente).
Adquirir plan Premium

Cumplimiento normativo y seguridad de datos

Operamos bajo estándares internacionales que garantizan el rigor legal, la calidad de nuestros procesos y la máxima protección de la información corporativa.

  • Excelencia en procesos: Certificación en gestión de calidad y mejora continua (ISO 9001:2015).
  • Seguridad de la Información: Protocolos globales de protección de datos y activos digitales (ISO 27001:2022).
  • Propiedad intelectual: Contenidos con registro oficial y validez editorial.
  • Infraestructura robusta: Respaldo tecnológico de alta disponibilidad y cifrado SSL.
Certificaciones ISO 9001 e ISO 27001 de PsicoAlianza emitidas por NQA

Convierte tu proceso de selección en una experiencia más inteligente

Automatización, evaluación y analítica en una sola plataforma.

Plataforma ATS de PsicoAlianza en uso durante un proceso de selección

Agenda una demo de la plataforma

Descubre cómo centralizar y automatizar tus procesos de selección.

La demo dura 7 días y no necesitas tarjeta de crédito.

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